うちの会社に当てはまる助成金は何？
実は、私が社長様に一番訊かれる内容がこれなのです。皆様、気になっておられるようです。
本当は直に会ってお話させていただくのが一番ですが、なかなかお時間も取れない事も多いと思います。
そこで、簡単ではありますが、一般的な助成金に当てはまるよう、アンケート形式で作ってみました。
いくつか当てはまるものがあれば、助成金がもらえる可能性が高いです。
●以下の質問に可能な範囲でお応えください。
１．就業規則を設けていますか？
□ はい □ いいえ
２．就業規則を設けている場合、定年制を設けていますか？
□ はい □ いいえ
３．今後、社員を採用したいと考えていますか？
□ はい □ いいえ
４．新分野の法人を設立しようと考えていますか？
□ はい □ いいえ
５．６０歳以上の社員の方がいらっしゃいますか？
□ はい □ いいえ
６．過去６月以内に事業主の都合で社員を解雇したことがありますか？
□ はい □ いいえ
７．社員の方が雇用保険に加入していますか？または、今後加入する予定がありますか？
□ はい □ いいえ
８．出勤簿、タイムカード、賃金台帳、労働者名簿などの書類が整備されていますか？
または今後整備しようと考えていますか？
□ はい □ いいえ
いくつか当てはまるものがあれば、どうぞお知らせ下さい。
貴社にピッタリの助成金をお知らせいたします。
助成金メールフォームを作りました。当てはまるものにチェックをいれていただければ、すぐにこちらが回答できるようにしてあります。
どうぞお気軽にご連絡下さい。
〒811-1302
福岡市南区井尻3丁目10-12
政都ビル4Ｆ
TEL 092-584-9688 FAX 092-584-9689
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●6月3日（土）在職老齢年金・助成金セミナー開催
来る6月3日土曜日、14：00より在職老齢年金と助成金についてのセミナーを開催いたします。
在職老齢年金とは、年金をもらえる年代の方（60歳以上）が、働きながらもらえる年金のことです。
給与があると、その額に応じて年金は減額になったり、無支給になったりします。
せっかく給料を貰っても、労働者の年金と給与の合計は、働かずに年金だけを貰っている方と変わらない場合さえ発生するのです。
ですので、給与と調整することにより、受給者本人の手取りの額をアップさせ、なおかつ事業主様の給与負担をかなり軽くすることが可能です。
助成金については、返済不要なのが魅力ですが、その数50種類以上に及ぶため、その会社によって当てはまるものがそれぞれ違い、大変ややこしいものです。
効率よく受給するためには、自分の会社に当てはまる助成金の情報を正確に把握し、申請期限内にきちんと書類を提出する必要があります。
当セミナーでは在職老齢年金の支給調整の方法や、助成金の受給条件を、どなたにでもわかりやすく親切にご説明いたします。
個別のご相談時間を設けておりますので、お気軽にご参加下さい。
日時 6月3日（土曜日）
場所 まどかぴあ大野城 第3会議室
時間 14：00〜16：00
参加費用 1000円（税込）
先着30名様となっております。ぜひメールフォーム・セミナー申し込みページにてご予約下さい。
〒811-1302
福岡市南区井尻3丁目10-12
政都ビル410号
TEL 092-584-9688 FAX 092-584-9689
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